CAO 32bis deel 1 + deel 2
Webinar on demand rond het toepassingsgebied en de bescherming bij CAO 32bis.
- Webinaire à la demande
- Joris De Wortelaer
- Catégorie : Services bancaires et d'investissement
- Edfin
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Inhoud
Dit webinar on demand bevat 2 modules:
Module 1: CAO 32 bis deel 1: Toepassingsgebied
Het bancaire landschap wordt grondig hertekend. We zien een enorme schaalvergroting bij de zelfstandige kantoren. Kantoren van 15 à 20 werknemers zien het levenslicht, vaak door overdracht van kantoren (vanuit de principaal, door fusies). Wat is het gevolg hiervan en hoe wordt CAO 32 bis toegepast? Wanneer is CAO 32 bis van toepassing? Welke spelregels gelden? Welke voorzorgsmaatregelen treffen in geval van overdracht? Wat zijn de risico’s en/of valkuilen?
Module 2: CAO 32 bis deel 2: Bescherming
Indien CAO 32 bis van toepassing is:
- Welke rechten van werknemers worden beschermd? Wat kan de potentiële impact zijn op u als werkgever?
- Welke risico’s zijn er verbonden aan de overdracht van een kantoor in de context van CAO 32 bis?
- Wat kunnen we doen om problemen te voorkomen?
- Op het einde focussen we op een praktische checklist als handige tool voor de overnemer om de risico’s in te schatten als er sprake is van een overname en wat dan de gevolgen zijn voor de overnemende werkgever.
Praktische informatie
Dit webinar on demand bevat:
- Module 1:
- video opname van de uiteenzetting rond 'CAO 32 bis - Deel 1: Toepassingsgebied' door Joris De Wortelaer
- Module 2:
- video opname van de uiteenzetting rond 'CAO 32 bis - Deel 2: Bescherming' door Joris De Wortelaer
Joris De Wortelaer
Joris is Licentiaat in de rechten (1991), Bijzonder Licentiaat in het Sociaal Recht (1992), en houder van diverse postgraduaten waaronder Human Resources Management (UA) en Risk-Management (UA), en genoot verder verschillende analoge opleidingen (Financieel Beleid – UA) en Europees Sociaal Recht (Bologna).
Joris was gedurende meer dan 20 jaar human resources manager binnen de financiële sector, met eindverantwoordelijkheid inzake sociaal recht, collectieve relaties, compensation & benefits, HR finance, aanvullende pensioen en welzijnsbeleid. Joris is eveneens assistent aan de rechtsfaculteit van de Vrije Universiteit Brussel, met een focus op rechtsmethodologie en sociaal recht.
Questions Fréquemment Posées
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